2 分割社會甲組成棒

分割社會甲組成棒

台灣的甲組成棒：社會隊跟大學隊完全沒有分割；甲組成棒聯賽(春季聯賽、協會盃、盟主盃)：只有台電、合庫、崇越科技、列特博生技；四支純企業隊；其他都是大學隊；企業隊的數量太少。

城市隊是什麼東西？

各縣市政府，直接花費人民納稅錢，去經營球隊嗎？

這樣不正常啊！

現有的台北、新北、桃園、台中、台東、台南、屏東；這幾支城市隊；應各自轉賣給企業去經營才對。

例如：台北隊轉賣給興富發；新北隊轉賣給禾聯；台東隊轉賣給綺麗珊瑚；台中隊轉賣給台灣人壽。

與其煩惱職棒只有四隊太少；不如先煩惱甲組成棒：社會隊跟大學隊完全沒有分割；企業隊的數量太少。

1997年那魯灣職棒聯盟成立後：台灣職棒隊伍數量最多達十一隊；但是甲組成棒卻長期以來只有台電、合庫兩支企業隊；形成職業隊的數量比業餘隊還多的畸形現象。

成棒金字塔：大學隊應排在最底層，再往上一層是甲組企業隊；再往上一層是職棒隊二軍；最頂層是職棒隊一軍。

*1.防跳板條款

像俊國熊跟時報鷹還有中信鯨：成立甲組成棒隊；只是為了日後加盟職棒，作為跳板而已；只要職棒多一隊，就等於甲組成棒少掉一支企業隊。
應設立防跳板條款：若有某支甲組企業隊想升級加盟職棒；必須等甲組聯賽有新的企業隊成立才行。

*2.升降賽、以降級取代解散

職棒隊如果：母企業長期財務不佳；以及球隊本身長期戰績不佳；球隊本身主場票房收入長期不佳；應強制讓他們降級打甲組聯賽；以降級取代解散。

等到甲組成棒企業隊的數量變多以後；應每年舉辦升降賽；讓職棒倒數前兩名隊伍跟業餘前兩名隊伍打升降賽。

*3.組織合併

以前因為職棒球員不能打國際賽；所以棒協跟職棒聯盟是分離的兩個組織。

現在職棒球員早就可打國際賽；職棒聯盟應併入棒協理面；成為棒協的一部份。

職棒聯盟會長一直積極拜會各企業，希望有人能成立「第五隊」。

但我們的棒協卻完全無作為；不願讓甲組成棒擁有第五支以上的企業隊；業餘隊的數量竟比職業隊數量還少。

要求味全、三商、第一金控、新光金控、俊國建設、興農、兄弟飯店；這些有解散或轉賣職棒隊紀錄的財團；

以及聲寶家電、可口乃滋、榮工、中油、華南金控、彰化銀行；這些有解散甲組成棒隊紀錄的財團：

成立甲組成棒企業隊；讓球隊復活。以彌補當初解散或轉賣球隊對球迷造成的傷害。

*4.具職棒資歷的社甲球員

甲組成棒各隊：具有職棒資歷的球員有人數限制；每隊最多只能有五個。

只能有五個太嚴苛了；要求放寬限制！
中職各隊每年都戰力外釋出一大堆人；
許多遭釋出的人都是只有二十多歲的年輕人；

要他們就此放棄運動員生涯；不覺可惜嗎？
打過職棒就好像做錯事情一樣。

這是惡法。嚴重不合理。懷疑這樣違反勞基法。

最近不是在爭論亞運跟亞錦賽是否該徵召中職球員。

棒協說台灣的社會甲組成棒選手實力不佳；沒辦法跟日本一樣組成純業餘國家隊打亞運和亞錦賽。

那就應先放寬甲組各隊具有職棒資歷的球員的人數限制；讓這些前職棒球員延續運動員生涯；然後入選國家隊。

*5.一步登天成立職棒隊

連社會甲組成棒隊都沒成立過；就想直接成立職棒隊；妄想一步登天！

媒體一直定時放話：說哪些企業有意成立職棒第五隊。

與其鼓吹職棒第五隊；不如鼓勵那些企業成立甲組成棒企業隊。增加業餘成棒企業隊的數量。

不要只是冠名贊助大學隊；假企業隊真大學隊。

如果覺得一切從零開始成立棒球隊很難做到，那就去購買城市隊。

*6.假戲真做

台灣菸酒公司-國立體育大學、美孚建設-文化大學、富邦銀行-國立台灣體育大學。

不要只是冠名贊助大學隊；假企業隊真大學隊。

棒協應要求這些冠名贊助大學隊的企業成立真正的社甲球隊；球員來源就以被冠名贊助的學校的畢業和休學球員為基本班底。

然後棒協把《春季聯賽》、《協會盃》、《盟主盃》；這三個讓社甲隊和大學隊混雜的聯賽廢除。